请假直接领导同意，是否算旷工？
武义县刑事律师咨询
2025-05-14
请假若隔级领导未同意，可能构成旷工。依据《劳动法》等相关规定，旷工需满足未按规定提供劳动、无正当理由及未经用人单位同意三条件。若不及时处理，可能导致记过、开除等严重后果。
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