劳务工转正式工的工龄怎么算

劳务工转正式工工龄从派遣工作时起算。依据《劳动合同法》等规定,工龄应连续计算,含派遣期。不及时处理可能导致员工权益受损,如社保缴纳不全等。
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劳务工转正式工工龄连续算。具体操作:1. 核查员工派遣期间的工作记录;2. 与员工确认工龄计算方式;3. 在正式工合同中明确工龄起始时间;4. 确保社保等福利连续缴纳,避免遗漏。
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劳务工转正式工工龄计算,常见方式为连续计算。选择时,应确保包含派遣期间的工作年限,以维护员工合法权益,避免法律纠纷。
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