劳动后不给工资怎么办

劳动后不给工资，可依法维权。依据《劳动法》等规定，雇主需按时支付工资，否则劳动者有权投诉、申请支付令等。不及时处理可能导致权益受损，影响生活。
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不给工资可维权。操作：1. 与雇主沟通，要求支付；2. 若拒绝，向劳动行政部门投诉，并提供工作证据；3. 或申请支付令，通过法律强制支付；4. 也可申请调解，寻求和解。
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劳动后不给工资，常见处理方式有投诉、协商、调解等。选择时，可先尝试与雇主协商；协商无果，再向劳动行政部门投诉或申请调解；仍无法解决，可考虑法律途径。